La mayor oferta de empleo público de la historia.
Como veníamos anunciando a nuestros alumnos, justo antes de las elecciones, el Gobierno ha dado luz verde a la oferta de empleo público para 2023.
Han aprobado 39.574 plazas en total sumando todos los cuerpos. Esto supone un 15,8% más respecto a un año antes, cuando ascendieron a 34.151, y se trata de la mayor dotación de puestos de la historia. Claramente deberá seguir así muchos años, debido a las jubilaciones masivas de funcionarios que accedieron en los años 80 y 90.
El Ministerio de Hacienda y Función Pública se reunió con los sindicatos y pactaron una OEP de más de 30.000 personas, una cifra récord. El Gobierno no le dio los datos concretos a los sindicatos por cada cuerpo; eso provocó que el acuerdo lo firmaran UGT y CSIF pero que CC.OO. se descolgara por la falta de información.
De la cantidad total, 29.818 son para la Administración General del Estado, de las cuales 19.900 son para nuevo ingreso.
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A destacar significativamente, las siguientes:
Para la Administración de Justicia se lanzan 1.907 plazas, de las que se destacan, 288 para el grupo A2, Gestión Procesal y Administrativa, 406 para el grupo C1, Tramitación Procesal y Administrativa y 358 para el grupo C2, Auxilio Judicial. Hay que sumar, en cuanto a las plazas de Promoción Interna, cuyo reparto es, para el grupo A2, 188, y para el grupo C1, 356.
En particular, para esta Administración, queda pendiente de convocatoria, la oferta de empleo 2.019, que muy posiblemente se acumule a la de 2.023, la cual tiene el número de plazas siguiente:
Gestión Procesal y Administrativa, grupo A2, 440 Plazas + 512 Promoción Interna.
Tramitación Procesal y Administrativa, grupo C1, 1017 Plazas + 329 Promoción Interna
Auxilio Judicial, grupo C2, 1043 Plazas
Sumas:
2.023, turno libre, 1.052 y promoción interna 544.
Con una suma total de 1.596.
2.019, turno libre, 2.500 y promoción interna 841.
Con una suma total de 3.341.
Total a convocar, 4937 PLAZAS.
Para la Administración General del Estado, 5.543, de las cuales 1.200 son para el grupo A2, Gestión de la Administración Civil del Estado, 3.343 para el grupo C1, Administrativos del Estado y 1.000 para el grupo C2, Auxiliares Administrativos del Estado.
Fuerzas Armadas, Tropa y Marinería, 2.141 puestos para las que ya estaban aprobadas desde hace dos meses.
En términos de nuevas incorporaciones y promoción interna, el equilibrio queda de la siguiente manera: del total, 27.246 puestos corresponden al turno libre, destinado a quienes quieran incorporarse a la Administración; las otras 12.328 plazas son para promoción interna.
Novedades en los procesos
Precisamente, María Jesús Montero, ministra de Hacienda, también ha desvelado su intención de agilizar todas las convocatorias y la resolución de los procesos. Para ello, en esta OEP se establecen dos novedades: por una parte, que las convocatorias han de estar publicadas antes de que acaba el año y, por otra, que los procesos han de estar culminados en el plazo de dos años.
La ministra ha incidido en el objetivo de que la tasa de temporalidad en la Administración permanezca por debajo del 8%, como exige la Comisión Europea. Para ello, así, trata de agilizar todos los procesos de selección.
De esta OEP están pendientes miles de opositores que aspiran a lograr una plaza de funcionarios. Y el Ejecutivo la ha aprobado habiendo superado el plazo legal que estableció en la Ley de Presupuestos de 2023, donde se preveía su aprobación antes del 30 de junio, como se han encargado de recordarle los sindicatos desde hace un mes.
El Gobierno tenía prisa por dar luz verde a esta oferta de empleo público, pero precisamente se ha producido a escasos días de las elecciones generales del 23J en el penúltimo Consejo de Ministros de la legislatura de Pedro Sánchez, como ya habíamos adelantado a nuestros alumnos en diversas ocasiones.
